Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Stellvertretende Abteilungsleitung (w/m/d)
Patientendatenmanagement Bad Schussenried
Kennziffer: S85/23
Diese Stelle ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit (mind. 70 %) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Das erwartet Sie
Die Abteilung Patientendatenmanagement ist Ansprechpartnerin für alle Verfahrensfragen von der Aufnahme bis zur Entlassung und Abrechnung. Sie gewährt eine zeitgenaue und korrekte Abrechnung aller krankenhaus- und heimspezifischen Leistungen und sorgt somit für die Liquidität der Zentren. Im Rahmen des MD-Managements steuert sie die Abwicklung der Rechnungsprüfung, sorgt für fehlerfreie Unterlagenübermittlungen und klärt strittige Fälle bis hin zu gerichtlichen Klageverfahren. Mit dem PEPP-Team unterstützt und schult sie die Stationen in Fragen der Kodierung und Dokumentation.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Sachgebietes Krankenhausabrechnung
- Vertretung der Abteilungsleitung bei deren Abwesenheit
- Ambulantes und stationäres Abrechnungswesen
- Stammdatenpflege und Erlösverprobung
- Elektronische Datenübermittlung gemäß § 301/302 SGB V
- Interne und externe Korrespondenz
Das bringen Sie mit
- Bachelor of Science (B.Sc.), Bachelor of Arts (B.A.) oder vergleichbares Studium z. B. als Diplom-Betriebswirt:in oder als Diplom-Verwaltungswirt:in
- Erfahrung im Bereich der Krankenhausabrechnung nach PBflV und KHEntgG
- Kenntnis der Sozialgesetzgebung, insbesondere Krankenhausrecht
- Kenntnisse im Bereich der Kodierung/Dokumentation von Krankenhausleistungen
- Kenntnisse im Umgang mit der ICD-10-GM und OPS-Systematik
- Sehr gute PC-Kenntnisse
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Herausforderungen
- Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen
- Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenzen
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Orientierung des Denkens und Handelns an unserem Leitbild
Das bieten wir Ihnen
- Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Gesundheitsbranche
- Einen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und Verantwortung in einem aufgeschlossenen Team
- Flexible Arbeitszeit
- Möglichkeiten zur Fortbildung.
- Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Bei Fragen
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Frauenförderstelle. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal bis spätestens 06.12.2023.
Hier beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.
Ihre Vorteile
Das macht Sinn!
Krisensichere Arbeitsplätze mit sozialem Mehrwert.
Willkommen im Team.
Eine Unternehmenskultur des Miteinanders und der gegenseitigen Unterstützung.
Umweltbewusst vorankommen.
Unser Jobticket und Gutscheine für Radfahrer:innen lohnen sich nicht nur für die
Mitarbeitenden, sondern auch für die Umwelt.