Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Mitarbeiter:in im Personalratsskretariat (w/m/d)
Personalrat ZfP Zwiefalten
Kennziffer: Z05/26
Diese Stelle ist unbefristet in Teilzeit mit 50 % zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Zwiefalten zu besetzen.
Das erwartet Sie
Sie unterstützen das Personalratsgremium bestehend aus 13 amtierenden Personalratsmitglieder und derzeit 5 Nachrückern.
Ihre Aufgaben
Sie arbeiten dem Personalratsgremium zu. Übernahme allgemein klassischer Sekretariatsaufgaben wie Schreibarbeiten, Terminplanung und -koordination, Bearbeitung und Verwalten des Postein- und ausgangs sowie verlässliche telefonische Ansprechbarkeit. Das Verwalten von Akten und Schriftstücken, Sitzungsvorbereitungen, Veranstaltungsorganisation sowie die Organisation des Sekretariats, gehören ebenso zu Ihrem Tätigkeitsfeld.
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsorientierte Ausbildung
- Sehr gute PC-Kenntnisse, vor allem routinierter Umgang in MS Office-Anwendungen, insbesondere Outlook, Word und Excel
- Absolute Diskretion, strikte Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen
- Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität
- Ausgeprägtes Pflichtbewusstsein
- Engagement, Organisationstalent
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalratsbüro
- Intensive Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten
- Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Bildungseinrichtung sowie ein digitales Bildungsmanagement
- Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
Bei Fragen
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 18.03.2026
Z05/26
Hier beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.
Ihre Vorteile
Das macht Sinn!
Krisensichere Arbeitsplätze mit sozialem Mehrwert.
Willkommen im Team.
Eine Unternehmenskultur des Miteinanders und der gegenseitigen Unterstützung.
Umweltbewusst vorankommen.
Unser Jobticket und Gutscheine für Radfahrer:innen lohnen sich nicht nur für die
Mitarbeitenden, sondern auch für die Umwelt.