Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.

Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als

Pflegerische Stationsleitung (w/m/d)

Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Donau-Riss in Bad Schussenried

Kennziffer: S19/25

Diese Stelle ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Das erwartet Sie

Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Donau-Riss ist zuständig für die Behandlung, Sicherung und Rehabilitation von psychisch kranken und/oder persönlichkeits-gestörten Rechtsbrecher: innen aus den Landgerichtsbezirken Ellwangen, Hechingen, Tübingen und Ulm und verfügt über 130 Budgetbetten, verteilt auf derzeit neun Stationen mit 14 bis 18 Betten und eine kleine Sechs-Betten-Station mit Wohngruppencharakter außerhalb des Klinikgeländes sowie eine Forensisch-Psychiatrische Ambulanz. Die Stationen halten ein nach Krankheitsbildern differenziertes Behandlungsangebot vor.

Auf der geschlossenen Station 1048 werden Patient: innen mit schizophrenen Psychosen behandelt, die zusätzlich dissoziale Persönlichkeitsmerkmale und/oder Suchtprobleme aufweisen und die nach Paragraf 63 StGB untergebracht sind. Der Behandlungsauftrag besteht darin, den Patienten zukünftig ein straffreies Leben zu ermöglichen. Die durchschnittliche Behandlungsdauer beträgt viereinhalb Jahre.

Ihre Aufgaben

Berufsgruppenübergreifendes Arbeiten im Sinn der dualen Führung
Kooperation mit dem dualen Partner, mit anderen Berufsgruppen sowie mit Mitarbeitenden von anderen Stationen und deren Stationsleitungen
Koordination, Organisation und Mitgestaltung des Stationsalltags (z.B. Dienstplangestaltung, Ausfallzeitenmanagement, usw.)
Zielorientierte Personal- und Kompetenzentwicklung der Mitarbeitenden
Steuerung von teamgemeinschaftlichen Entwicklungsprozessen und Konzepten
Sicherstellen der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
Weiterentwicklung des Stations- und Behandlungskonzepts, die Station führt gerade das Safewards Modell ein
Teilhabe an zeitgemäßen Organisations- und Qualitätsentwicklungsprozessen
Budgetverantwortung im Rahmen der gegebenen Organisationsstruktur

Das bringen Sie mit

Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Heilerziehungspfleger: in oder Altenpfleger: in.
Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder einen vergleichbaren Abschluss oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
Fundierte Fachkenntnisse in der psychiatrischen Pflege und idealerweise Fachkenntnisse in Forensischer Psychiatrie
Einen kooperativen und zielorientierten Arbeits- und Führungsstil, eine hohe soziale und methodische Kompetenz sowie einen kollegial wertschätzenden Umgang
Wirtschaftliches, analytisches und systematisches Denken und Handeln
Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität gegenüber der Klinikleitung
EDV-Anwenderkennnisse in MS Office, Krankenhauskommunikations- und Informations-systemen und in der elektronischen Dokumentation
Fähigkeit, flexibel mit Herausforderungen umzugehen und konstruktiv auf wechselnde Anforderungen zu reagieren

Das bieten wir Ihnen

Eine fundierte Einarbeitung
Einen attraktiven und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hoher Selbstständigkeit
Ein multiprofessionelles Team
Beschäftigung in einem nach KTQ zertifizierten innovativen Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältige Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen
Regelmäßige Teamsupervisionen, Führungsworkshops, Teamtage
Job Rad
Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit
ZEIT Plus Lebensarbeitszeitkonto und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Jobticket
Gutscheine für Fahrradfahrer: innen

Bei Fragen

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Frauenförderstelle. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Frau Birgit Schick, Pflegedirektorin, Tel.: 07583-33-1721 oder Frau Kerstin Lüchinger, Pflegedienstleitung Abteilung II, Tel.: 07583-33-1192 oder Herr Christian Herbst, Pflegedienstleiter Abteilung I, Tel.: 07583-33-1193.

Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.