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Die Schussental-Klinik gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Trainee in der Pflegeentwicklung (w/m/d) (Schussental-Klinik)

Schussental-Klinik gGmbH Aulendorf

Kennziffer: (Schussental-Klinik)

in Teilzeit bis 80%

befristet bis zum 31.12.2026.

Die SINOVA Schussental-Klinik behandelt Patient/ -innen und Rehabilitand/-innen mit psychosomatischen Erkrankungen in einem ganzheitlichen Ansatz und in einem multiprofessionellen Team

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit im Leitungsteam der Pflegedirektion und Gremienarbeit in der Schussental-Klinik und dem ZfP Südwürttemberg
  • Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung unserer Pflegequalität
  • Projektmanagement
  • Weiterentwicklung der fachlichen Expertise des Pflegeteams
  • Teamentwicklung der Pflege am Standort

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung
  • Abgeschlossenes oder laufendes Studium in Pflegewissenschaft/ -management, Gesundheitswissenschaft/ -management oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Kreativität und Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

  • Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgaben- und Arbeitsfeld
  • Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team
  • Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen sowie ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildung
  • Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den TV-L sowie Zusatzleistungen, wie z.B. einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket)
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zur Förderung Ihrer Gesundheit, wie BGM und Wellpass
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen

Nähere Auskünfte erteilt ihnen gerne Constanze Droste, Pflegedirektion (Telefon 07525/ 93-2900, E-Mail: constanze.droste@schussental-klinik.de).

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 15.06.2025 an die Schussental-Klinik gGmbH, Personalabteilung, Safranmoosstraße 5, 88326 Aulendorf oder über unser Bewerberportal unter www.schussental-klinik.de.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Hier beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.

Ihre Vorteile

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Zusatzurlaub für Pflegekräfte.

Pflegekräfte im ZfP Südwürttemberg erhalten einen Tag Zusatzurlaub.
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Gute Arbeit. Gutes Geld.

Unsere Tarifverträge (TV-L) sichern ein gutes und faires Einkommen.
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Neu hier?

Mit einem Trainéeprogramm Psychiatrie qualifizieren wir Um- und Einsteiger:innen.
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